厚生労働省推奨「育児休業支援コース」に申請
厚生労働省は「誰もが活躍できる職場づくり」を支援するため、「両立支援等助成金 」という制度を設けています。
この制度には５つのコースがあり、今回は「３ 育児休業等支援コース」に申請しました。
■職業生活と家庭生活の両立支援
１ 出生時両立支援コース （男性の育児休暇取得を促進）
２ 介護離職防止支援コース （仕事と介護の両立支援）
３ 育児休業等支援コース （仕事と育児の両立支援）
４ 再雇用者評価処遇コース （育児・介護等による離職者の再雇用）
■女性活躍推進
５ 女性活躍加速化コース （女性の活躍を推進）
申請にあたり、以下のような行動計画を作成しました。
１ 育児休業に関するパンフレットを作成
２ 育児休業を取得しやすい環境作りのため、管理職の研修を行う （2019年3月19日～2022年2月19日） この行動計画書は、「両立支援の広場」というサイトに登録されています。 興味のある方はぜひご覧ください。
■両立支援の広場
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